深圳社保辦理，深圳社保繳費，深圳勞務派遣，專業(yè)人力資源公司

服務關鍵詞：深圳勞務派遣、深圳社保公積金托管，深圳人事外包，深圳人才派遣，深圳人才租賃，深圳社保標準，深圳社保外包服務，深圳本地人力資源公司，深圳職工社保外包。

勞動事務外包：

是指企業(yè)將非核心的勞動管理事務（如招聘、社保公積金繳納、薪酬計算、員工入離職手續(xù)辦理等）委托給專業(yè)的人力資源服務機構（外包服務商）處理的模式。其核心價值在于幫助企業(yè)聚焦核心業(yè)務，同時通過專業(yè)化服務降低成本、規(guī)避風險。

勞動事務外包有哪些優(yōu)勢：

1. 管理便捷：對于員工人數(shù)多、區(qū)域分布廣的企業(yè)，將分公司及辦事處等分支機構的員工的勞動、人事事務交由駿伯公司統(tǒng)一管理，客戶只要對應駿伯公司的客服專員，將全國的人事事務輕松搞定，不用在分支機構設立人事部門或人事專員職位，借助駿伯公司龐大的、全國性的人力資源服務平臺實現(xiàn)專業(yè)、便捷、高效的管理。

2.減少事務性工作：客戶可以把企業(yè)管理價值鏈中非核心性的工資福利發(fā)放、社會保險、檔案管理等工作交由駿伯公司處理，從總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從繁瑣的事務性工作中解脫出來，從而集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

3.提升員工滿意度：解決駐異地的分支機構員工的社會保險等福利所產生的工作地點與購買社會保險所在地分離的

問題，讓員工切實感受到在工作地或戶籍所在地享受社會保險及相關福利的便利，得到員工的認同，解決了分支機構員工的實際問題，實現(xiàn)各地分支機構的本土化管理。

4.管理成本降低：通過外包人力資源管理工作中大部分的工作已由駿伯公司完成，不必設立專門機構或人員對員工的勞動保障事務進行管理，從而為客戶節(jié)約人工，實現(xiàn)節(jié)約管理成本的目標。

直接成本降低：社保參保地的選擇，利用我司龐大的服務網(wǎng)絡平臺，客戶可選擇不同的參保地，可根據(jù)實際情況和成本考慮選擇不同的參保地和參保基數(shù)，從而在合法、合理的基礎上，大大降低原有的用人成本預算。

我司簡介：

駿伯人力集團總部在深圳，陸續(xù)建立了以深圳、北京、上海、深圳等國家核心城市為中心的輻射全國的300多個網(wǎng)點，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內所有21地級市，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點分布廣的大型集團公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國操作”的綜合性人力資源外包解決方案。給客戶提供更滿意、更全面的“點對點”的人力資源外包服務，能及時按照各地最新的人事政策調整與操作各項服務，為企業(yè)有效規(guī)避政策風險，減少運作成本和精力，搭建出全方位的服務平臺。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達成合作，我司將竭誠為您提供優(yōu)質服務。

固話：020-38023738轉8302

手機：13410894074

辦公QQ號： 1622080401 （微信同號）

地址：廣州市天河區(qū)中山大道西140號華港商務大廈東塔803-806室。